Jämställdhetsarbete

AHA! – Jämställdhet är allas ansvar är ett utvecklingsarbete som syftar till att integrera jämställdhetsperspektiv i alla delar av Barn- och utbildningsförvaltningen. Med en genomgripande insats vill vi förbättra kunskaperna om genus och jämställdhet hos politiker och all personal. I Simrishamns kommun visar den årliga kvalitetsredovisningen som görs av förvaltningen att flickor och pojkar upplever sin skoltid på olika sätt.

Utvecklingsarbetet innebär bland annat att vi tillsammans ska bygga och äga frågan om jämställdhet.

• Genom utbildningssatsningar kommer vi att höja vår kompetens.
• Genom att utbilda tio pedagoger från fyra olika enheter till genusprocessledare ges samtliga förskolor och skolor förutsättningar för ett hållbart jämställdhetsarbete. Processledarna kommer att få nedsättning med 10% i sina tjänster för arbetet med jämställdhet.
• Genom att öka genuspedagogens tjänst under 1½ år skapar vi möjligheter att bygga en stabil grund för att jämställdhetsintegrera verksamheten.
• Genom att kartlägga verksamheterna synliggör vi vad som redan görs och vad som bör förbättras.
• Genom att arbeta med jämställdhetsintegrering skapar vi möjlighet för oss alla att identifiera och motverka traditionella könsmönster

Läs Barn-och utbildningsförvaltningens jämställdhetsplan 2010-2012.

Jämställdhet är allas ansvar!